Hiện Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội quản lý 88 Công đoàn cơ sở hoạt động trên khắp địa bàn Hà Nội với tổng số 16.301 CNVCLĐ trong đó 15.506 đoàn viên Công đoàn. Với đặc thù trên 70% đoàn viên là công nhân lao động trực tiếp, thời gian qua các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao, gắn với các phong trào thi đua lập thành tích chào mừng các ngày lễ lớn, các sự kiện trọng đại của đất nước, của các cấp, các ngành, địa phương thu hút đông đảo đoàn viên, CNVCLĐ tham gia.
Nhiệm kỳ 2017-2022 đã có 138 lượt đơn vị tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao, đạt tỷ lệ hằng năm trên 60% với trên 207 lần tổ chức hội thao, hội diễn, giải thể thao, liên hoan tiếng hát CNVCLĐ từ cấp cơ sở đến Ngành với hình thức và quy mô khác nhau, thu hút trên 10.000 lượt người tham gia.
Điển hình năm 2022, sau khi đại dịch COVID-19 cơ bản được kiểm soát, Công đoàn ngành đã tổ chức Hội khỏe nhân dịp chào mừng ngày 30.4, 1.5 với 3 bộ môn bóng đá, kéo co và chạy điền kinh, thu hút hơn 500 vận động viên tham gia. Nằm trong chuỗi các hoạt động thiết thực chào mừng 68 năm ngày Giải phóng Thủ đô, kỷ niệm 68 năm ngày thành lập ngành Xây dựng Hà Nội, tiến tới chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 – 2028, đầu tháng 10 vừa qua Công đoàn ngành tổ chức Liên hoan văn nghệ trong CNVCLĐ Ngành Xây dựng Hà Nội năm 2022. Chương trình liên hoan được chia thành 2 khối Hành chính sự nghiệp và khối doanh nghiệp thu hút hơn 500 diễn viên tham gia đến từ 21 Công đoàn cơ sở…
Để thu hút được đông đảo đoàn viên, người lao động tham gia các hoạt động văn hoá, thể thao do Công đoàn tổ chức, theo bà Nguyễn Thị Thanh – Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, cần tích cực tuyên truyền nâng cao nhận thức đối với người sử dụng lao động và người lao động về sự cần thiết đối với hoạt động văn hóa, thể thao đối với sức khỏe người lao động, là điều kiện cần thiết để thúc đẩy sản xuất kinh doanh phát triển.
Bên cạnh đó các cấp Công đoàn phải thường xuyên tìm tòi, đổi mới hoạt động, cách thức triển khai phong trào văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao; chủ động đề xuất, tổ chức và phối hợp tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao phù hợp với điều kiện của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp để thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia.
Đặc biệt, theo bà Thanh, cần phát huy hơn nữa vai trò thủ lĩnh của đội ngũ cán bộ Công đoàn, đảm bảo tính tiên phong, gương mẫu, gần gũi đoàn viên, người lao động, là nhịp cầu gắn kết tiếng nói, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động với cấp ủy, lãnh đạo đơn vị.
Cũng từ kinh nghiệm thực tế, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội cho biết việc người đứng đầu đơn vị, doanh nghiệp quan tâm, tạo điều kiện cho hoạt động của Công đoàn, đặc biệt là phong trào văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao đóng vai trò quan trọng.
