Ngày 26.9, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh đã phối hợp với Liên đoàn Lao động huyện Thuận Thành tổ chức tập huấn an toàn giao thông và truyền thông kiến thức chăm sóc sức khỏe sinh sản cho công nhân lao động Công ty Cổ phần May thời trang Bút Tháp.
Tại buổi tập huấn, gần 200 công nhân lao động đã được nghe trau dồi kiến thức về chăm sóc sức khỏe sinh sản, cách phòng tránh, phát hiện và điều trị sớm các bệnh nhiễm khuẩn và lây truyền qua đường tình dục.
Bên cạnh đó, công nhân lao động cũng được trao đổi về thực trạng công tác đảm bảo an toàn giao thông trên phạm vi cả nước và của tỉnh; phổ biến một số nội dung cơ bản về Luật An toàn giao thông đường bộ.
Qua buổi tập huấn, công nhân lao động Công ty Cổ phần May thời trang Bút Tháp đã được trang bị những kiến thức cơ bản về các quy tắc khi tham gia giao thông, xây dựng và hình thành "văn hoá giao thông" trong cộng đồng.
Đặc biệt hơn, nữ công nhân lao động có cơ hội được tiếp thu, trao đổi trực tiếp những băn khoăn, vướng mắc về kiến thức chăm sóc sức khỏe sinh sản, từ đó biết cách chăm sóc sức khỏe bản thân, góp phần xây dựng gia đình ấm no, hạnh phúc.
Tại Hậu Giang, trong hai ngày 29-30.9, LĐLĐ tỉnh cũng phối hợp với Trường đại học Tôn Đức Thắng tổ chức lớp tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ cho hơn 60 cán bộ Ủy ban kiểm tra Công đoàn cấp trên cơ sở.
Theo đó, các cán bộ Công đoàn sẽ được tập huấn các nội dung chính như: Tổ chức và hoạt động của Ủy ban kiểm tra Công đoàn các cấp; Quy trình kiểm tra, giám sát chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam; Quy trình xử lý cán bộ, đoàn viên vi phạm Điều lệ của Công đoàn Việt Nam; Quy trình tiếp nhận giải quyết đơn khiếu nại, tố cáo.
Kết thúc khóa tập huấn, các cán bộ tham gia lớp đủ điều kiện sẽ được Trung tâm đào tạo phát triển xã hội Trường đại học Tôn Đức Thắng cấp giấy chứng nhận.
Theo LĐLĐ tỉnh Hậu Giang, về công tác kiểm tra, 8 tháng đầu năm đã thực hiện kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam và công tác tài chính Công đoàn năm 2021 đối với LĐLĐ huyện Châu Thành A; Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tổ chức giám sát về việc lãnh đạo, chỉ đạo, triển khai, thực hiện các nội dung liên quan đến hoạt động công đoàn đối với Công đoàn Viên chức và LĐLĐ huyện Long Mỹ.
Cũng vào cuối tháng 9, Liên đoàn Lao động tỉnh Phú Thọ đã tổ chức hội nghị tập huấn về công đoàn tham gia đối thoại tại nơi làm việc và quy trình, cùng với kỹ năng thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể.
Tham dự hội nghị, có 37 cán bộ công đoàn chuyên trách làm công tác chính sách pháp luật của Liên đoàn Lao động các huyện, thành, thị, Công đoàn các Khu công nghiệp và các chủ tịch, phó chủ tịch công đoàn cơ sở trong các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước chưa ký kết thỏa ước lao động tập thể hoặc thỏa ước lao động tập thể chất lượng còn thấp.
Tại hội nghị tập huấn, những nội dung công đoàn tham gia đối thoại tại nơi làm việc và quy trình, kỹ năng thương lượng tập thể, ký kết thỏa ước lao động tập thể theo phương pháp tích cực đã được báo cáo viên của Ban Chính sách pháp luật và Quan hệ lao động Liên đoàn Lao động tỉnh, Công đoàn các Khu công nghiệp và thành viên Nhóm giảng viên kiêm chức về thỏa ước lao động tập thể do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đào tạo truyền đạt.
Tại hội nghị, đã có nhiều ý kiến trao đổi, tương tác, giải đáp giữa cán bộ công đoàn cơ sở với báo cáo viên về những thuận lợi, khó khăn trong thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể, đối thoại tại nơi làm việc ở cơ sở.
Hội nghị tập huấn theo phương pháp tích cực, bổ ích, đi vào thực tế, giúp cán bộ cơ sở nắm được các quy trình, kỹ năng thương lượng ký kết thỏa ước lao động tập thể, giám sát thực hiện thỏa ước tại doanh nghiệp. Đa số cán bộ công đoàn cơ sở mong muốn Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục duy trì các hội nghị tập huấn theo phương pháp tích cực này.
